薪酬外包是最普遍的人力資源外包服務(wù)之一。眾森的薪酬外包處理服務(wù)運作平臺，已存儲客戶所在地政府最新公布的所有相關(guān)政策和計算方法。

當(dāng)客戶選擇我們的這一服務(wù)后，舜翼專業(yè)團隊會幫助客戶梳理客戶現(xiàn)有的內(nèi)部政策，并將它們整合到舜翼的運作平臺中。以后每月根據(jù)客戶提供的原始數(shù)據(jù)（如考勤記錄等）為客戶計算每位員工（包括中國籍和外國籍）當(dāng)月的收入，以及社保、公積金、個人所得稅等費用。如果客戶要求，我們并可代表客戶將員工工資通過銀行發(fā)放給員工本人，并代為申報個人所得稅。

使用舜翼薪酬處理服務(wù)能幫助您有效優(yōu)化貴公司的薪酬/個稅管理，無論貴公司規(guī)模大小，無論您需要整套薪酬處理服務(wù)或只是其中的一部分，我們都能安全高效地幫您管理薪酬計發(fā)、個稅申報流程，節(jié)約您的時間和金錢。

1、客戶獲得收益

1- 確保合法合規(guī)性，使?jié)撛陲L(fēng)險降至最小

2-享有高等級的數(shù)據(jù)安全與穩(wěn)定

3-以合理可控的成本得到專業(yè)、優(yōu)質(zhì)團隊的高效服務(wù)

4-減輕您事務(wù)性工作的管理負(fù)擔(dān)，讓您有更多時間和精力關(guān)注您的客戶、人力資源戰(zhàn)略及核心流程

5-相對固定的人工成本轉(zhuǎn)換為可變的服務(wù)費用

2、服務(wù)內(nèi)容

1-薪資核算

幫助客戶進行薪資方案的試運算，全稱處理每月工資總額、津貼、扣減情況及實際個人所得的核算工作，并對相應(yīng)的差額進行校對。在保留原薪資方案靈活性的基礎(chǔ)上，為客戶節(jié)省處理繁瑣計算時間和精力，更通過嚴(yán)格的審核流程，確保薪資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

2-薪資發(fā)放

幫助客戶準(zhǔn)備、監(jiān)控，核對；同時，我們通過銀行電子資金轉(zhuǎn)賬，幫助客戶發(fā)放工資。

3-工資單服務(wù)

根據(jù)客戶員工的不同需求，為它們提供保密紙質(zhì)工資單或電子工資單。?

4-個人多的稅

幫助客戶員工申報個人所得稅，并代為歸檔相關(guān)文件；同時，根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，為客戶員工代扣代繳個人所得稅。

3、服務(wù)對象

1-為企業(yè)兼職人員和臨時人員代發(fā)工資，并出具代發(fā)工資發(fā)票。 ? ? ? ? ?

2-為企業(yè)駐濟南辦事處的員工代發(fā)工資；

3-為總承包公司下屬分包單位代發(fā)工資；

4-為個體單位員工代發(fā)工資等。